В следующем году при определении размера больничного бухгалтерам не нужно будет брать в расчет непрерывность трудового стажа сотрудников. Накануне депутаты Госдумы одобрили в третьем окончательном чтении соответствующие поправки в закон об обеспечении граждан пособиями. Так, согласно изменениям, независимо от продолжительности трудовой деятельности пособие по беременности и родам составит 100 процентов от среднего заработка сотрудницы. При общем страховом стаже восемь и более лет работник за время болезни также сможет получить полный заработок. Те, кто проработал от пяти до восьми лет, вправе рассчитывать на 80 процентов от зарплаты. Сотрудникам, чей общий трудовой стаж не дотягивает до пяти лет, законопроектом предусмотрены минимальные выплаты по больничным – лишь 60 процентов от среднего заработка.

К сожалению, депутаты решили сохранить положение о выплате за счет средств работодателя пособия за первые два дня нетрудоспособности. Стоит отметить, что, как и прежде, больничные выплаты не могут превышать максимального размера, установленного законом о бюджете ФСС (на 2007 год он составляет 16 125 рублей). Однако законодатели сочли необходимым уточнить, что, если гражданин работает у нескольких работодателей, размер пособия не может превышать данный максимум по каждому месту работы.